Оптимизация заработной платы с учетом масштабных изменений с 1 января 2023 года

В эфире

Скоро начнется

Начнется через час

Стоимость участия:

%expa_price%

Оплата при регистрации

Продавец

%expa_contacts_name%

E-mail

%expa_contacts_email%

Телефон

%expa_contacts_phone%

Напомним там, где Вам удобно

Добавьте уведомление о мероприятии
в календарь

Проверка оборудования

Описание

Фонд оплаты труда (ФОТ) – это значительная часть расходов любого предприятия, а его оптимизация – актуальная задача, стоящая перед каждым руководителем или владельцем бизнеса. Кроме самих расходов на оплату труда, финансирования требуют и налоговые платежи. А ставки, по которым облагаются зарплаты, довольно высоки. Поэтому для всех, кто заинтересован в развитии бизнеса и экономии активов, экономия средств ФОТ постоянно находится в числе приоритетных целей.

Как снизить затраты на персонал? На мероприятии будут рассмотрены последние изменения в трудовом и налоговом законодательстве с учетом разъяснений официальных органов. По всем вопросам будут также даны авторские комментарии, приведены практические примеры

ПРОГРАММА ОНЛАЙН-КОНФЕРЕНЦИИ:

1 Блок. Изменения в законодательстве к начислению заработной платы в 2023 году. Как подготовиться уже сейчас

$6a115d92528bbf79302fbd0fe0c84eab.png\"$

НОВОСЕЛОВ КОНСТАНТИН - заместитель начальника Контрольного управления ФНС России, государственный советник Российской Федерации 2-го класса

Актуальные вопросы учета расходов на плату труда при исчислении налога на прибыль
Комментарии по свежим письмам Минфина и ФНС
Учет выплат при увольнении сотрудников
Учет компенсации дистанционного работника

АПТЮШЕВА ЕВГЕНИЯ - руководитель бухгалтерского агентства, налоговый консультант, профессиональный бухгалтер с многолетним опытом работы

Новые правила уплаты страховых взносов

- Какие изменения нас ждут по страховым взносам

- Ставки страховых взносов в 2023г.

- Правила уплаты страховых взносов в 2023г.

- Новые сроки сдачи отчетности по страховым взносам.

- Новые формы отчетности по страховым взносам.

- Предельная величина базы для расчета взносов

- Новый порядок применения пониженных тарифов

$08d3180a3565a22475edcf28aa6c68c7.jpeg\"$

$22068d27df896e2ba721ac9b47189cc6.jpeg\"$

ЛУЦЕТ БОРИС - независимый эксперт, ведущий телеграм-канала о налоговой политике (https://t.me/borislutset)

Изменения законодательства по НДФЛ и страховым взносам в рамках реализации основных направлений налоговой политики.

РОМАНОВСКАЯ ЕЛЕНА - руководитель отдела партнерских программ для работодателей Центра занятости населения «Моя работа»

Какие рекрутерские сервисы службы занятости помогают компаниям подобрать подходящих кандидатов?
Как разобраться в сложных Постановлениях и эффективно внедрить в работу?

$6ec87bd531d62c6010120e45857b355f.png\"$

2 Блок. Как составить эффективную схему оплаты труда с учетом правок в законодательство и ситуации на рынке

$c2c520af115f0c2d1a1cc02c83489d9c.png\"$

ХОРОШИЛЬЦЕВА НАТАЛЬЯ - кандидат экономических наук, доцент кафедры экономики труда и персонала экономического факультета МГУ имени М.В. Ломоносова, преподаватель и эксперт в области управления персоналом, мотивации персонала

Оплата труда через учёт рабочего времени:

- Учет рабочего времени при временном переводе в связи с производственной необходимостью

- Рабочая неделя с предоставлением выходных дней по скользящему графику.

- Суммированный учет рабочего времени. Совмещение профессий (должностей)

- Расширение зон обслуживания, увеличение объема работы.

- Совмещение и Совместительство

Оплата труда через контрольно–надзорные мероприятия:

- Трудовой договор

- Локально-нормативный документ по оплате труда

- Взаимосвязь кадровых и бухгалтерских процедур

- Оптимизация оплаты труда через соблюдение трудового законодательства

- Изменение системы оплаты труда в 2023 году.

ШАНАЕВА ЕКАТЕРИНА - директор по персоналу, компания \"Кенгуру\"

Почему действующая мотивация перестала работать в 2022.
Что мы изменили, какие новые показатели эффективности добавили.
Принципы мотивации, которых мы придерживаемся при планировании бюджета ФОТ на 2023.

$f0be757b82a7c35abbf3799e507f323e.png\"$

$1ca9ebdc5105579d792bddc684fe12cb.png\"$

ДЁМИНА ТАТЬЯНА - генеральный директор \"ГК Секретория\". Более 12 успешных проектов. Выстраивает грамотную финансовую модель для бизнеса

Комиссионная оплата труда, как способ управления издержками
Взаимоувязка комиссионной оплаты труда и минимальной оплаты труда
Как комиссионная система оплаты труда улучшает управляемость общим финансовым результатом компании

АКУЛОВА АНАСТАСИЯ - заместитель генерального директора по финансам, компании \"Арциус\" (ГК \"MedPoint 24\")

Экономия на взносах: оформление на ученический договор, компенсация процентов на погашение ипотечного кредита, оплата аренды сотрудника.
Как построить дисконт: Гибкое время + удаленка, региональный аутсорсинг
Займы сотрудникам = отсрочка начисления зп и взносов
Какие есть субсидии в отношении сотрудников

$7079c5f301e991db4532ef01dd35b004.png\"$

$9ca90475d129d86381a806f073871bb3.png\"$

АНИКАНОВА ТАТЬЯНА - директор по персоналу, компания \"Элэнси\"

Оптимизация силами HR в кризис
Оптимизация ФОТ
Оптимизация рабочих мест/перевод на удаленку
Оптимизация ФОТ за счет сложных KPI

3 Блок. Тонкости ведения электронного кадрового документооборота

АФАНАСЬЕВА СВЕТЛАНА - генеральный директор Академии безопасности бизнеса. Компания специализируется на сопровождении и защите бизнеса при проведении выездных проверок контролирующими органами (ФНС, МВД, ГИТ, прокуратура и др). Практический стаж сопровождения компаний во время проверок - более 15 лет.

О чем стоит заранее подумать перед переходом на КЭДО
Как переход на КЭДО затронет персональные данные работников. Последние изменения в Федеральный закон 156-ФЗ \"О персональных данных\"
Когда могут привлечь бухгалтера и кадровика за разглашение информации о заработной плате работников
Кто и когда может к вам прийти с проверкой после перехода на КЭДО

$e6c1e9ac2f08162d3e446a7754590b32.png\"$

$07ddfbe2c0b9922641ca3ba4f5d28973.png\"$

НАЗАРОВА МАРИНА - начальник отдела мотивации и кадрового администрирования компания \"FUN&SUN\"

Как перевести успешно 80 сотрудников на ЭКДО за 3 месяца.
Расчет экономии средств от внедрения ЭКДО
Работа с персоналом: как убедить коллег в эффективности ЭКДО
Практический кейс по внедрению от компании. Опыт и результаты.

ВАГИН КИРИЛЛ - директор по развитию бизнеса Jump.Finance

Выгоды от работы с самозанятыми
ЭДО и КЭДО
Новые форматы работы с сотрудниками. Практические кейсы

$5ef228468079219a76a260c8dd659bb7.jpeg\"$

Формат мероприятия: онлайн

Регистрационный взнос: 22500 рублей

$cacd64ad2cd0cc57c34903dd2574163b.png\"$

Хотите быстро добавить наши контакты в свой телефон? Сканируйте QR-код

$929de62c38943befb843908efb589e73.jpg\"$

Организаторы

Расписание

Комментарии 0