Подбор в E-com и Ритейле: как закрывать массовый наём быстро и управляемо

В эфире

Скоро начнется

Начнется через час

Стоимость участия:

%expa_price%

Оплата при регистрации

Продавец

%expa_contacts_name%

E-mail

%expa_contacts_email%

Телефон

%expa_contacts_phone%

Напомним там, где Вам удобно

Добавьте уведомление о мероприятии
в календарь

Проверка оборудования

Описание

Подбор в E-com и Ритейле: как закрывать массовый наём быстро и управляемо

Сезон начинается — вместе с ним растёт нагрузка на магазины, склады и e-commerce. А требования к HR становятся ещё выше.

Нужно быстро обеспечить бизнес людьми, но одновременно контролировать расходы и повышать производительность. При дефиците линейного персонала классический найм становится всё дороже и дольше.

На вебинаре Поток и Ventra Go! расскажут, как при помощи автоматизированного подбора штатного персонала и гибкой модели привлечения внешних исполнителей можно подготовиться к сезону и обеспечить бизнес нужным количеством людей без лишних затрат.

Дата и время: 9 сентября, 11:00 (МСК)

Наём с «Потоком»: как автоматизировать массовый подбор в e-com и ритейле

Супервакансия: как закрыть все филиалы одной карточкой. Как объединить все локации, графики и ставки без потери контекста
Скорость касания в первые минуты, тысячи откликов без ручного труда: ИИ-скоринг, чат-боты и автообзвон
Аналитика 50+ срезов в реальном времени: «горящие» точки, узкие места воронки и эффективность источников на ваших дашбордах
Реальные кейсы BeFit (–27 срока закрытия) и Сравни.ру (переезд за 7 дней без остановки найма) - покажем, как это работает

Спикер: Максим Королёв, директор по продуктам компании «Поток».

Как управлять сезонной нагрузкой с помощью гибкого персонала

Покажем, какие задачи можно системно закрывать внешним персоналом
как выстроить управление внешним персоналом в едином цифровом контуре
как оценивать эффективность и производительность исполнителей;
как выстроить легальную и безопасную работу с гибким персоналом в 2026 году.

Спикер: Степан Кадников, директор по клиентскому опыту, Ventra Go!

Кому будет полезно:

HR-директорам и HR BP, руководителям массового подбора, рекрутерам, региональным менеджерам и руководителям торговых точек, а также компаниям, которые:
готовятся к пиковому сезону;
хотят быстрее масштабировать найм;
внедряют или выбирают систему автоматизации подбора;
уже работают с внешним персоналом или только рассматривают такую модель.

Организаторы

Расписание

Комментарии 0